<!DOCTYPE HTML PUBLIC "-//W3C//DTD HTML 4.0 Transitional//EN">
<HTML xmlns="http://www.w3.org/TR/REC-html40" xmlns:v = 
"urn:schemas-microsoft-com:vml" xmlns:o = 
"urn:schemas-microsoft-com:office:office" xmlns:w = 
"urn:schemas-microsoft-com:office:word" xmlns:st1 = 
"urn:schemas-microsoft-com:office:smarttags"><HEAD>
<META http-equiv=Content-Type content="text/html; charset=iso-8859-1">
<META content="MSHTML 6.00.2800.1106" name=GENERATOR><!--[if !mso]>
<STYLE>v\:* {
        BEHAVIOR: url(#default#VML)
}
o\:* {
        BEHAVIOR: url(#default#VML)
}
w\:* {
        BEHAVIOR: url(#default#VML)
}
.shape {
        BEHAVIOR: url(#default#VML)
}
</STYLE>
<![endif]--><o:SmartTagType name="PostalCode" 
namespaceuri="urn:schemas-microsoft-com:office:smarttags"></o:SmartTagType><o:SmartTagType 
name="State" 
namespaceuri="urn:schemas-microsoft-com:office:smarttags"></o:SmartTagType><o:SmartTagType 
name="City" 
namespaceuri="urn:schemas-microsoft-com:office:smarttags"></o:SmartTagType><o:SmartTagType 
name="place" namespaceuri="urn:schemas-microsoft-com:office:smarttags" 
downloadurl="http://www.5iantlavalamp.com/"></o:SmartTagType><o:SmartTagType 
name="Street" 
namespaceuri="urn:schemas-microsoft-com:office:smarttags"></o:SmartTagType><o:SmartTagType 
name="address" 
namespaceuri="urn:schemas-microsoft-com:office:smarttags"></o:SmartTagType><!--[if !mso]>
<STYLE>
st1\:*{behavior:url(#default#ieooui) }
</STYLE>
<![endif]-->
<STYLE>
<!--
 /* Font Definitions */
 @font-face
        {font-family:Tahoma;
        panose-1:2 11 6 4 3 5 4 4 2 4;}
@font-face
        {font-family:"Monotype Corsiva";
        panose-1:3 1 1 1 1 2 1 1 1 1;}
@font-face
        {font-family:"Comic Sans MS";
        panose-1:3 15 7 2 3 3 2 2 2 4;}
@font-face
        {font-family:"MS Sans Serif";}
@font-face
        {font-family:Verdana;
        panose-1:2 11 6 4 3 5 4 4 2 4;}
 /* Style Definitions */
 p.MsoNormal, li.MsoNormal, div.MsoNormal
        {margin:0in;
        margin-bottom:.0001pt;
        font-size:12.0pt;
        font-family:"Times New Roman";}
a:link, span.MsoHyperlink
        {color:blue;
        text-decoration:underline;}
a:visited, span.MsoHyperlinkFollowed
        {color:purple;
        text-decoration:underline;}
p.MsoAcetate, li.MsoAcetate, div.MsoAcetate
        {margin:0in;
        margin-bottom:.0001pt;
        font-size:8.0pt;
        font-family:Tahoma;}
span.EmailStyle17
        {mso-style-type:personal-compose;
        font-family:Arial;
        color:windowtext;}
@page Section1
        {size:8.5in 11.0in;
        margin:1.0in 1.25in 1.0in 1.25in;}
div.Section1
        {page:Section1;}
-->
</STYLE>
</HEAD>
<BODY lang=EN-US vLink=purple link=blue bgColor=#ffffff>
<DIV><SPAN class=style61><SPAN style="FONT-SIZE: 9pt; COLOR: #6785b3"><FONT 
face=Verdana color=#000000 size=3><STRONG><U>NO Calls 
Accepted</U></STRONG></FONT></SPAN></SPAN></DIV>
<DIV><SPAN class=style61><SPAN 
style="FONT-SIZE: 9pt; COLOR: #6785b3"><STRONG><U><FONT face=Verdana 
color=#000000 size=3></FONT></U></STRONG></SPAN></SPAN>&nbsp;</DIV>
<DIV><SPAN class=style61><SPAN style="FONT-SIZE: 9pt; COLOR: #6785b3"><!--StartFragment --><B><FONT 
face=Verdana color=#000000 size=3>Senior Server Software Developer </FONT></B>
<P><FONT face=Verdana color=#000000 size=3>You will be working with all the 
development activities, including requirements, software analysis, design and 
implementation, unit testing, documentation, maintenance and release handling. 
</FONT></P>
<P><FONT face=Verdana color=#000000 size=3>Profile:<BR>You shall have proven and 
successful experience (at least 5 years) in some of the following areas: 
</FONT></P>
<P><FONT face=Verdana color=#000000 size=3></FONT></P>
<UL>
  <LI><FONT face=Verdana color=#000000 size=3>Developing server applications in 
  Java.</FONT></LI>
  <LI><FONT face=Verdana color=#000000 size=3>J2EE Application servers (for 
  example JBoss)</FONT></LI>
  <LI><FONT face=Verdana color=#000000 size=3>Unix (Linux or Solaris OS) 
  </FONT></LI>
  <LI><FONT face=Verdana color=#000000 size=3>Network programming</FONT></LI>
  <LI><FONT face=Verdana color=#000000 size=3>Prepaid systems</FONT></LI>
  <LI><FONT face=Verdana color=#000000 size=3>Telephony systems</FONT></LI>
  <LI><FONT face=Verdana color=#000000 size=3>Messaging systems based on SMS or 
  MMS. </FONT></LI>
  <LI><FONT face=Verdana color=#000000 size=3>Developing Carrier-grade systems 
  (with regards to availability, performance and scalability)</FONT></LI>
  <LI><FONT face=Verdana color=#000000 size=3>Internet standards and technology 
  (for example SIP) </FONT></LI>
  <LI><FONT face=Verdana color=#000000 size=3>Project management </FONT></LI></UL>
<P><FONT face=Verdana color=#000000 size=3></FONT></P>
<P><FONT face=Verdana color=#000000 size=3>We also want you to have a degree in 
Computer Science and/or Software Development, to be fluent in spoken and written 
English. </FONT></P>
<P><FONT face=Verdana color=#000000 size=3>If this is you, don't hesitate to 
send us your application and CV by email to</FONT><A 
href="mailto:jobs@livevoip.com"><FONT face=Verdana color=#000000 size=3> 
jobs@livevoip.com. </FONT></A><FONT face=Verdana color=#000000 size=3>Make sure 
you state SIP JOB and your name in the Subject line (subject: SIP Job). 
</FONT></P>
<P><FONT face=Verdana color=#000000 size=3></FONT></P>
<H1><FONT face=Verdana color=#000000 size=3>Equal Opportunity Employer 
</FONT></H1>
<P><FONT face=Verdana color=#000000 size=3></FONT></P>
<P><FONT face=Verdana color=#000000 size=3>It is the company's policy to assure 
that applicants are employed and that employees are treated during employment, 
without regard to their race, religion, sex (including pregnancy), color, age, 
national origin, or physical or mental disability. Such action shall include: 
employment, upgrading, demotion or transfer; recruitment or recruitment 
advertising; layoff or termination; wages or other compensation, selection for 
training, including apprenticeship, pre-apprenticeship, and/or on the job 
training; and ensuring and maintaining a work environment free of harassment, 
intimidation, and coercion at all sites and in all facilities at which employees 
are assigned to work. </FONT></P></DIV></SPAN></SPAN></BODY></HTML>